各学院（部）、部门：

为及时梳理2019年工作，总结工作经验，改进工作方法，提升工作水平，请认真做好2019年总结工作。现将有关事项通知如下：

一、内容包括2019年学院（部）、部门工作总结和2020年工作计划。工作总结部分参照以下提纲但不限于该提纲进行撰写。

二、要求

（一）不写空话套话，以具体内容和措施为主，有实有据，字数控制在2000字以内；

（二）抓住重点，突出特色和亮点；

（三）查找问题要切中要害。

三、报送时间、方式

请各单位于12月24日前将经各学院（部）、部门负责人签字的纸质材料和电子版报送至学校党政办公室。

联系人：刘芸瑛   联系电话：65238970

    附件：《教学部门年终总结提纲》

         《职能部门年终总结提纲》

 

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2019年12月18日

 

 

 

附件：

教学部门年终总结提纲

 

1.教学管理情况：专业建设，课程教学，实践教学，信息化教学，课程改革和考试改革，创新创业教育，师生参加各类大赛、到课率等。

2.科研工作情况：发表各类学术论文，课题立项，著作或教材，论文检索等。

3.学生管理情况：安全教育工作开展，辅导员队伍建设，奖助工作（各类奖助贷勤，特别是建档立卡学生），各类活动开展（含“养优”文化校园活动、班级学风建设活动，先进班集体创建等），各类新媒体平台建设，取得的成绩（学生、辅导员、本学院获奖情况）等。

4.学生就业情况：就业率目标及完成，日常工作实施，就业信息推介、困难生帮扶举措，就业跟踪情况等。

5.教师队伍建设情况：师德师风建设，师资队伍建设，教师引进，鼓励教师提高职称、考取职业资格证书等。

6.党建及内部管理情况：领导班子建设，制度建设，学习贯彻十九大、十九届四中全会精神情况、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、基层党组织建设情况（含培训、发展党员、支委委员调整等）、党风廉政建设等。

7.工作存在的不足和改进措施。

8.2020年工作计划。

 

职能部门年终总结提纲

 

1.目标完成情况：根据部门业务实际，总结工作目标或任务的完成情况，工作的措施、创新点和效果等。

2.部门管理建设情况：团队建设情况，部门规章制度完善情况及执行情况，安全和稳定工作落实情况等。

3.工作存在的不足和改进措施等。

4.2020年工作计划。